✓ 大企業におけるシステム導入・運用状況
✓ 大企業が直面している人事機能の変化とシステム対応の実態
✓ 時代の変化に合わせて柔軟に対応できる「共創型」という選択肢
働き方改革、人的資本経営、事業構造の変革といった経営環境の激変により、大企業の人事部に求められる機能が大きく変化しています。
従来の人事管理から戦略的人事への転換が求められる中、人事システムに求められる機能も従来とは大きく異なってきました。
本調査資料は、実際に大企業を訪問して収集したリアルなシステム導入・活用状況のデータをもとに作成しております。
人事システムの見直しや新規導入を検討される際の業界動向の参考資料としてご活用ください。
